鬱見希望-憂鬱症家屬支持團體
2016 年 03 月 04 日獨處至關重要
2016 年 03 月 07 日《推薦書序》
多年來,我ㄧ直以「壓力是阻力?還是助力?」「有壓力,更有勁」等相關議題發表公開演說,目的只有一個~改變大眾對壓力的看法!
2015年底,受邀為本書寫序『輕鬆駕馭壓力:壓力有何正面作用?我們又該如何駕馭壓力?』 才看兩頁就覺得:「YES! 這才是看待壓力正確的態度。」
凱莉‧麥高尼格教授提到「1998年,研究人員詢問三萬名美國人,過去一年來承受壓力的大小。他們同時也詢問受試者,是否認為壓力對自己的健康有害。」
「八年後,研究人員搜尋公開記錄,以了解這三萬名受試者中哪些人已過世。先說壞消息:承受龐大壓力的人,死亡率確實提高百分之四十三。」
「但是,只有認為壓力有害其健康的受試者,死亡風險才會提高!」
這點完全呼應我一貫的信仰—-『有壓力,更有勁!』
壓力不一定會提高死亡風險,只有對壓力產生”負面心態”才會。
逃避壓力不切實際,壓力並不會因為你選擇逃避而減少。
從某個層面來看, 舒壓、減壓效果也不大!
管理壓力的最佳做法,並不是盡可能減輕或避免壓力, 而是重新思考壓力的作用,甚至積極擁抱壓力。
民國94年曾策畫主辦全國第一個企業壓力管理研討會,一般以為只是企業管理研討,正當所有企業都努力追求高成長講究績效的同時,我們注意到企業經營者如果再不重視員工身心壓力,做好壓力管理,終將付出慘痛代價,以某大企業連續自殺事件為例,面對如此重大危機,老闆不得親上火線,撲滅該集團有史以來最大危機。
然而,這一切是否可以避免?
十年過去了,企業是否更加注重工的身心健康平衡?答案不言可喻!
員工要求紓減壓力,大家想到的不外是加薪、減少工時、降低工作量、增加休閒活動或設備,最好是公司安排出國旅遊,這些舒壓措施,聽在老闆耳裡多少不是滋味,都是要增加成本,甚至降低生產力。
推展心理健康過程中,以加強大眾心理強度,增加抗壓力,提高生產力,所謂心理強韌度訓練(Mental Toughness Training),似乎更能贏得企業經營者的芳心。不論經營者或員工都必須接受一個的事實—壓力不僅無法減少,相反的,所有的企業都面臨前所未見的競爭,不斷增加的壓力就是現實,因此如何鍛鍊優質壓力(Eustress),不是擺脫壓力,化壓力為助力,鍛鍊應對對壓力的方法,
而壓力管理的目標:減少壓力的傷害效果。
以下幾個問題,可以檢測您是否壓力過大—
一 您是否覺得生活壓力大到危害健康?
二 沒有屬於自己的時間?
三 太累無法享受親情?
四 常常感到挫折不安、憤怒,對未來充滿無力感?
如果以上的答案都是肯定的話,您顯然承受過多壓力。
壓力存在自古皆然。
遠古時代,我們的祖先和猛獸為了誰該當誰的晚餐短兵相接,生存的壓力一直考驗著人類。
時代越進步,壓力對人類的影響力不減反增。很多精神疾病都是壓力處置不當引發的,臨床證明,從壓力和情緒管理切入,能有效且迅速防治精神疾病且促進心理健康。
何謂「壓力」?堪農 (Walter Cannon,1932)說,壓力是一種「戰與逃」 (Fight-or-Flight)反應;雪萊 (Hans Selye,1976)定義,壓力是身體面對任何加諸於它的要求時產生的非特定反應,進一步稱為「一般適應症候群」 (The General Adaptation Syndrome),包括: 階段一:警戒 (Alarm)期; 階段二: 抗拒 (Resistance)期; 階段三: 衰竭 (Exhaustion) 期。
壓力由壓力因子 (Stressor)和壓力反應 (Stress Reactivity)組成。壓力症狀嚴重度,不是壓力來源或強度,視當事人對壓力事件 (壓力因子)的看法,「決定壓力對你的傷害程度。」
壓力究竟是什麼? 有害健康嗎? 1950年,漢斯‧雪萊 (Hans Seyle)出版巨著『壓力 (Stress)』曾說: 「大家都以為知道壓力是什麼,其實沒人真正知道。」,這位名人認為,大家對壓力的了解仍有許多迷思。
我想和大家分享對壓力的另類解讀:「各種身體、心理或情緒的壓力都對人有益。」,過多的壓力雖然造成身心不適,不過缺乏適度壓力,同樣讓人生病。如何找到壓力臨界點,必須經過細心的學習和訓練。
首先要找出優質壓力 (Eustress)?壓力對個體影響最深,扭曲的認知會讓壓力變成沉重壓力鍋,
「學習如何轉化自我對壓力的認知,有助你和壓力和平共處」。
努力化壓力為助力,不要嘗試擺脫壓力,這是不切實際的,轉個念頭,鍛鍊自我應對壓力,並發展有效應付壓力的方法。
以下是我們具體建議:
1.用肯定的語氣改變觀念
2.自我對話
3.自我情緒檢查
4.克制負面意念
5.訴諸紙筆
6.情緒預演:事先知道如何應對,並一遍又一遍地練習
7.練習正面思考
西方人喜歡用英文字首拼出單字幫助記憶。看看抗壓第一招的CALM :
Change(改變)
Accept(接受)
Let it go(讓它過去)
Manage Your Life Style(重建生活)
感謝本書的付梓,更感謝作者凱莉‧麥高尼格有勇氣打破自己多年來對壓力的錯誤認知,對一位受歡迎的心理學家來說,這絕對是最困難的決定!
如果您想對壓力有全新的認識,甚至有能力輕鬆駕馭它,本書毫無疑問是必讀的(Must-Read),身為精神心理學家,我誠摯地推薦給大家。